HR369人力资源论坛's Archiver

Google
 
温馨提示:请输入您关心的内容,如员工手册、绩效考核、面试技巧等

8746958 发表于 2008-6-21 14:15

当前问题: 员工骂老板是正常吗?

在21世纪里,越来越多的老板出现了。在当今的竞争和残酷的情况下,跳槽和失业也会增加,也是一种很正常的现象。       对于中国来说,老板是少的,打工是绝对多的。那么,在大中小企业,也许老板不知道,也许知道了在改进,也许知道了放在心里不说而已。
XI3Ai.H[8u8j        在企业里工作,员工付出的多而回报得到的少,也会在背面骂老板。如果这时,员工有机会会跳槽;如果这时公司的福利待遇好,员工虽然骂了,也就是一时的情绪气愤,过了就没了。
5}@"x6f{R        在企业里工作,员工付出的少而回报也少,也会在背面骂老板。这时员工心里不服气,看其他的员工得到的多,有什么办法呢?比来比去,心态不好。
ng"Q\Jt;N _        在企业里工作,员工付出的少而回报的多,也许老板不知道,也许员工在做表面的工作。
-V ER]5Dn,f        在企业里工作,特别管理层,员工在背面骂老板也许是很正常的事了。认为,管理的好,付出的多,而得到的少,一大堆的埋怨。^]G;]!hF_'o![(t
       等等这样的事几乎在每个公司都存在。员工也是没有办法,要适应社会,要生存,埋怨后还要工作,要么跳槽,没有其他办法。作为老板而言,要听,有时就算了。就算是员工的心态不平衡。
u{/@;^qP g*n(_W        在一个企业或大或小,有一小部分骂老板是正常的吗?没有100%的员工满意度。人的个性不同,理想不同,观点不同,做事的方法或方式不同,个人的原则不同。
G a8EO#T-w8C$N         社会在不断的进步,经济在不断的发展,市场在不断的变化,企业在不断的扩大,要在具有竞争的,残酷的市场上取得成绩,企业也在考滤利润最大化。那么就要考虑主要的原材料或员工。

mao 发表于 2008-7-1 11:06

呃~~~~~好冷呀'?V!j-S4MI
怎么没有人讨论呀???

Tea 发表于 2008-7-1 11:14

有时,骂说明这个员工在乎企业,在乎自己的付出。

candy_zzc 发表于 2008-7-22 11:20

很正常!

nyrc110yct
z}`k6S&u5I:K 就看老板怎么看待和解决问题:y7u3t9Vf lt
也许前期只是抱怨7FH vknd,h;FI
解决不了电话D*t1Yycd$Cnd
可能就拜拜了

j137821920 发表于 2008-7-22 12:24

真是困难的问题啊

页: [1]
HR家园开通了!!

Powered by HR369人力资源论坛 Archiver 6.1.0  © 2001-2007