目錄  4 `1 x4 u6 O# k/ b* l
第一章  淺談企業內教育訓練
: @; X& W3 r0 L! c* l5 U第一節 策略性的教育訓練功能
0 \6 C; J5 j& W+ ^* _第二節  一般性教育訓練功能, W$ U' ?& j7 l8 X2 a& S
第三節  教育訓練政策  V3 K& Y  _( @. d* J) Z
第四節  教育訓練人員的角色  J! {# U4 y) x$ G* T" S! ?
第五節  教育訓練人員應具備的能力" f4 N6 M" a; J# ]2 }8 s
第六節  教育訓練人員的發展7 a0 C7 [$ d. k' Y% a% ^; T
第七節  現行教育訓練系統的困境/ A, l& e3 B' T8 w) I
第二章  訓練課程計畫+ |* Z* i. ?& F  j# D1 r& h
第一節  提出訓練計畫" ^( j# _  J" s# _
第二節  外部課程資訊與選擇
% a  W. n/ y/ \& ^第三節  外部講師資訊與選擇
4 q# |7 l1 I( O- U* N第四節  邀請內部講師
5 Q% \' o7 \4 |* P# X$ h2 E第五節  場地資訊與選擇
. U' t; R3 r/ ]1 V/ P7 f第六節  教材／教具資訊與選擇
6 r8 N/ I) Z3 J$ a  ]第七節  訓練資源交流與運用
; I* {( P' ?% O+ O- z7 k9 J0 H5 H- H第三章  訓練課程執行
3 v3 k. `5 m) V! G5 P第一節  開課進度控制' W% w8 m9 i. h1 ^4 i
第二節  學員的報名與遴選
& d3 ?& q1 R# M第三節  開課通知" N6 i  v$ j3 _) z
第四節  執行課程7 e1 `  @; x4 f$ Z, [
第五節  訓練檔案管理
8 T: R: f& T1 ]9 O) e第四章  訓練課程檢討, d# P; I2 c6 N8 G% y# H
第五章  訓練評估意義、功能與學習成果; u) M( M3 }1 u- H# O! [
第一節  訓練評估的意義$ Q1 e* }5 S' k0 t  u/ W
第二節  訓練評估的目的與功能7 C2 u3 ?* G' c* W
第三節  訓練評估的學習成果* O5 T, h" h" V+ y% M! p
第六章  附件附件二－# _* f0 J( J, {, C2 L+ s& M0 n
１：年度訓練計畫範例
- _2 C1 F% g4 j- C附件二－２：訓練課程計畫範例
( J9 ^+ Z7 w" c! w, b' d/ |  c附件二－３：企業顧問資源評估表範例

不爱金币的人，大大的好人！

呵呵，贴错了！