人力资源网首页  |   人力资源资讯  |   HR博客  |   HR论坛  |   资料搜索  |   资讯搜索  |   人力资源家园-HR家园 设为首页  |   加入我的收藏夹
发新话题
打印

不要和这五类人走得太近。

不要和这五类人走得太近。

你有过这样的体验吗?本来心情爽朗、兴冲冲地去赴友人之约,最后却败兴而归。有些人会因此自责,其实不尽然,问题也可能出在朋友身上。据美国研究者称,有些朋友的言行会让你感到筋疲力尽、灰心丧气。研究者因此提醒人们,最好不要和这五类人走得太近。 , o8 ~. d! m% ?! P! }! \0 O
  暗中破坏型。 , @3 [0 x3 Q' D0 O/ v

+ O* W: X/ X4 f: o, e- h; ~. t  “你怎么穿得像个村妇?”“看你,总是把事情搞砸。”当你想征求别人的意见时,朋友嘴里蹦出来的这些回答会让你觉得很失败,不仅如此,他们还喜欢在人前批评你。这种朋友看起来总显得比你老练,看似你的参谋,实则是想在众人面前贬损你。他们嫉妒心很强,于是经常话中有话地冷嘲热讽,以求得心理上的平衡。 . F7 l" u3 d% P+ R0 v$ a

' m' ?2 A1 G: J; d! I: D2 o4 t  滔滔不绝型。 + f( w% j$ Z1 x; V: C; E
, N) {$ n$ Y/ k9 [
  当一大群朋友聚会时,总有那么几个人,话匣子一打开便如滔滔江水连绵不绝,让其他人没有插嘴的份儿。这种“话痨”朋友,情绪一般比较焦虑,心理学上叫做“躁动”。躁动常常使他习惯性地侵占他人的时间,掠夺别人的感受。但也有些人,是想成为大家关注的焦点,故意抢朋友风头。 7 v3 g2 u$ q. @

0 f, ?2 D# X4 B/ H  自私自利型。
* l. b9 `2 \% |" e2 ^1 A2 u. M" W' h8 c6 C: m' l6 r1 o" `' g
  你劳累了一天,已经钻进了被窝,“朋友”一通电话打来,硬要你陪他玩通宵;你稍加迟疑,那边便用“是不是朋友”来责问你。这种朋友很自私,心理上总觉得别人得到的多,自己得到的少,感到不平衡,因此通过任意摆布别人来满足自己不平的心理。
8 Y4 V. s- U8 t) h; o1 F9 O0 s
% G& d6 M6 _* e" `3 q  惯于毁约型。 0 d! v0 q. _4 g
+ L2 J0 i, \, t+ l. v, {- p6 H
  当你兴冲冲地起个大早来到事先约好的地方,左等右等就是不见人。末了儿对方一句“不好意思,我有事”,让你心情大打折扣。这类朋友心理不稳定,情绪多变,一开始觉得事情有意思就爽快赴约,不几天就觉得没意思、没心情,因此便常常“放鸽子”。
. U& o! F0 ?0 Z3 u# d3 B! X( B7 O+ v7 a( Z
+ F' F1 b! `, S' a9 N3 [; B" \  过于多愁善感型。
) O7 A5 u  W1 ?0 R5 o: P0 M# ]
$ v3 N4 r9 t) z* w# k6 X2 }  多愁善感不是缺点,但面对过于多愁善感的朋友,却经常让你觉得自己成了对方倾倒苦水的“垃圾桶”,聊天的内容全是诉苦抱怨,没有一点阳光的话题。这类朋友通常很自卑,遇到问题没有勇气寻找解决的办法。长此以往,他们的不良情绪就会影响你的心情和看待世界的眼光。 ' [; p5 F9 ], {
2 K' E( U9 m' }0 G
  “问题”朋友如果影响到了自己的情绪和生活,你就要学会拒绝。但拒绝也要讲究艺术,特别要注意的是,千万不要用强硬的语言指责他们,要尽量委婉一些。
     把本帖网址贴到网络上任何地方,同样可获得下载金币和用户等级提升 详情点击这里
     http://bbs.hr369.com//viewthread.php?tid=1753&fromuid=0                                      复制本帖地址
新手必看:积分、用户级别、发贴教程
招募各版版主,共建HR369人力资源网!
我们何尝不是一撮生命的清茶?而命运又何尝不是一壶温水或炽烈的沸水呢?

HR369人力资源网

TOP

我得多观察了
     把本帖网址贴到网络上任何地方,同样可获得下载金币和用户等级提升 详情点击这里
     http://bbs.hr369.com//viewthread.php?tid=1753&fromuid=0                                      复制本帖地址
新手必看:积分、用户级别、发贴教程
招募各版版主,共建HR369人力资源网!

TOP

发新话题